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Neues von der lohn-ag.de AG

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lohn-ag.de AG erfindet sich neu: mit zwei neuen Vorständen zu rasantem Wachstum

07.08.2023

Beim Baden-Badener Spezialdienstleister für ausgelagerte Lohnbuchhaltung und Personalwirtschaft stehen große Veränderungen an. Der Aufsichtsrat hat zum 1. August 2023 zwei neue Vorstände berufen: Lars Fahrenholz und Oliver Reichardt.

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Zum fünften Mal in Folge “außergewöhnlich gute Bonität“: Creditreform verleiht der lohn-ag.de AG das Bonitätszertifikat "CrefoZert"

02.08.2023

Besondere wirtschaftliche Stabilität, finanzielle Stärke und tadelloses geschäftliches Verhalten - welches Unternehmen wünscht sich das nicht. Die lohn-ag.de AG hat es jetzt schriftlich, denn Creditreform, die größte Wirtschaftsauskunftei Deutschlands, verlieh dem Baden-Badener Spezialdienstleister heute zum fünften Mal in Folge das Bonitätszertifikat "CrefoZert". 

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Wohlfühlmanagerin, Bürohund und Massage

16.05.2023

BADISCHES TAGBLATT am 16. Mai 2023: Immer mehr Menschen wollen darauf achten, dass berufliche Anforderungen und Privatleben in einem harmonischen Verhältnis stehen – die berühmte Work-Life-Balance. Manche Firmen haben dafür eine Spezialistin oder einen Spezialisten im Haus. Bei der lohn-ag.de in der Flugstraße ist das Martina Papa.

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Kurt Beckers als Vorstandsvorsitzender der lohn-ag.de AG abberufen

27.04.2023

Der Aufsichtsrat der lohn-ag.de AG hat in seiner heutigen Sitzung beschlossen, Kurt Beckers als Vorstandsvorsitzenden der lohn-ag.de AG mit sofortiger Wirkung abzuberufen.

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Auszeichnung als familienbewusstes Unternehmen

26.04.2023

Ein Gastbeitrag: Der Spezialist für ausgelagerte Lohnbuchhaltung und Personalmanagement aus Baden-Baden lohn-ag.de AG wurde mit dem familyNET-Prädikat „Familienbewusstes Unternehmen“ ausgezeichnet. Außerdem zeichneten die Arbeitgeberverbände Südwestmetall und Chemie Baden-Württemberg und der Landesfamilienrat das Unternehmen mit dem erweiterten Signet „Ausgezeichnet Digital“ aus.

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Ausgeschiedene Mitarbeiter – Prüfen Sie die
zeit-lohn.net Zugänge

26.04.2023

Ausgeschiedene Mitarbeiter können ein hohes Datenrisiko darstellen, wenn die Zugänge zu IT-Systemen und Softwares nicht rechtzeitig gesperrt werden. Gerade in zeit-lohn.net befinden sich hochsensible Mitarbeiterdaten, weswegen Sie regelmäßig die Aktualität der Benutzerzugänge prüfen sollten.

Wir informieren Sie.

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Einkommensteuer | Privates Veräußerungsgeschäft nach trennungsbedingtem Auszug eines Ehepartners (BFH)

26.04.2023

Die Streitfrage, ob die Veräußerung einer Immobilie in Rahmen der Vermögensauseinandersetzung im Scheidungsverfahren als privates Veräußerungsgeschäft der Besteuerung unterfällt, wenn ein Ehegatte auszieht, der andere Ehegatte mit dem oder den gemeinsamen Kindern in der Immobilie weiter wohnen bleibt, wurde durch das BMF nun geklärt.

Hier informieren wir Sie über den Sachverhalt.

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Arbeitszeitgesetz - Elektronische Zeiterfassung soll Pflicht werden

26.04.2023

Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales veröffentlichte am 18.04.2023 seinen Referentenentwurf zur Änderung des Arbeitszeitgesetzes. Das überraschte im Allgemeinen, da der Gesetzgeber die Erfassung der Arbeitszeit bislang im Arbeitszeitgesetz in § 16 Arbeitszeitgesetz nur für die über 8 Stunden an Werktagen hinausgehende Arbeitszeit ausdrücklich festlegte und lediglich für bestimmte Bereiche eine Dokumentationspflicht regelte.

Hier erfahren Sie mehr zu den Änderungen.

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