Aktuelles


Über Kunden und uns

Fit für die neue DS-GVO – Teil 3: Informationspflichten

17.04.2018

Mit der neuen Datenschutzgrundverordnung, die Ende Mai in Kraft tritt, werden Unternehmen mehr Informations- und Auskunftspflichten auferlegt als bisher. Kunden, Mitarbeiter usw. haben das Recht, genauestens über alle Aspekte zur Erfassung ihrer Daten informiert zu werden – und zwar sofort und leicht verständlich. Im beigefügten Artikel informiere ich Sie über alles, was Sie als Unternehmer hierzu wissen müssen.

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Zeitumstellung - Wir erledigen das für Sie!

25.03.2018

In der Nacht von Samstag auf Sonntag, 25.03.2018 werden um 2 Uhr die Uhren um eine Stunde auf 3 Uhr vorgestellt.

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Scheinselbständige haben unverfallbaren Urlaubsanspruch

06.03.2018

Nach dem Bundesurlaubsgesetz verfällt Urlaub, wenn er nicht im laufenden Jahr genommen wird. Nur bei langandauernder Krankheit gilt eine längere Frist. Doch es gibt eine große Ausnahme – und hierbei verfällt der Urlaub generell nicht. Dem klagenden Arbeitnehmer wurde vom EuGH sogar ein Urlaubsanspruch für 13 Jahre zugesprochen! Unter bestimmten Bedingungen könnte Sie das womöglich auch betreffen ...

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Das Arbeitszimmer in der Steuererklärung: Neuerungen im Blick behalten und effizient deklarieren

06.03.2018

Bislang hieß es: Ein Arbeitszimmer – eine Person. Doch seit Ende letzten Jahres gilt nicht mehr die objektbezogene, sondern die personenbezogene Betrachtungsweise. Im Klartext: Für jede Person, die betreffende Arbeitszimmer nutzt, kann der Höchstbetrag für den Abzug angesetzt werden. Und es gibt noch eine weitere Regelung, von der Menschen mit häuslichem Arbeitszimmer bei der Steuererklärung 2017 profitieren könnten ...

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5 wichtige Schritte auf dem Weg zur Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung in Ihrem Unternehmen

06.03.2018

Mit der Aktualisierung der Datenschutzhinweise auf Ihrer Homepage und einem Musterschreiben für „Betroffenen-Auskünfte“ ist es noch lange nicht getan. Die neue Datenschutzgrundverordnung hat weitreichenden Einfluss auf Prozesse und Abläufe in einem Unternehmen. Mit unserem Leitfaden (Mitarbeiterverwaltung / Lohnabrechnung) können Sie sich Schritt für Schritt auf die neuen Herausforderungen einstellen.

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Steffi Petsch ist neue Niederlassungsleiterin der lohn-ag.de AG in Berlin

31.01.2018

Die lohn-ag.de AG, der Baden-Badener Spezialdienstleister für ausgelagerte Lohnbuchhaltung und Software-Lösungen für die Personalwirtschaft, hat die Führung in seiner Berliner Niederlassung neu geregelt. Neue Niederlassungsleiterin und verantwortlich für die rd. 20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist seit Januar 2018 Steffi Petsch. Die gebürtige Berlinerin ist seit Oktober 2016 bei der lohn-ag.de AG beschäftigt, zuletzt als Teamleiterin in der Kundensachbearbeitung.

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Bilanzpolitik aktuell – Gestaltungsmöglichkeiten zum Jahresabschluss 2017

16.01.2018

Alle Jahre wieder steht der Jahresabschluss an. Er gibt ein genaues Bild der Vermögens-, Finanz- und Ertragslage Ihres Unternehmens ab – und ist die Grundlage für weitreichende Entscheidungen aktueller und potenzieller Unternehmenskoalitionäre. Mehr als Grund genug, die legalen Gestaltungsspielräume voll auszuschöpfen und ihn als bilanzpolitisches Mittel zu nutzen ...

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Mutterschutzgesetz

16.01.2018

Bislang durften Hotels und Restaurants Frauen in den ersten vier Monaten ihrer Schwangerschaft ohne Genehmigung bis 22 Uhr beschäftigen. Ab sofort heißt es für schwangere oder stillende Mitarbeiterinnen: Dienstschluss spätestens um 20 Uhr. Eine Beschäftigung abends, nachts, sonntags und feiertags ist nur noch unter bestimmten Voraussetzungen möglich ...

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